Skip navigation MENU

Recruitment Consultant - Adhocdocent Apeldoorn

Geplaatst op 27-05-2019

Wat je krijgt
Een marktconform salaris en 28 vakantiedagen (o.b.v. fulltime);
Een werkweek van maximaal 40 uur, wij stimuleren een goede balans tussen werk en privé;
Ontwikkelmogelijkheden door vakinhoudelijke trainingen / cursussen;
Een informele cultuur met de leukste borrels en teamactiviteiten;
Per direct een zakelijke telefoon en bij een vast contract een leaseauto.

Ter uitbreiding van het team is Adhocdocent op zoek naar een gedreven Recruitment Consultant voor de vestiging Apeldoorn. Adhocdocent bestaat uit twee vestigingen in Rotterdam en in Utrecht, maar dit voorjaar zet Adhocdocent de stap richting Oost-Nederland. Er zijn al verschillende klanten in deze regio, maar onze ambitie is om dit netwerk nog verder uit te breiden! Als Recruitment Consultant bij Adhocdocent werf je op creatieve wijze onderwijstalent. Je gaat op zoek naar nieuwe kandidaten voor het vervullen van de vacatures én het aanvullen van het netwerk. In deze functie ben je de verbindende factor tussen scholen en onderwijstalent en ben je continue op zoek naar de perfecte match tussen deze twee. Jij bent in staat om voor iedere functie een geschikte kandidaat te vinden. Kortom, je geeft niet op!

De startdatum is per 1 juli 2019. Het betreft een fulltime functie, maar 32 of 36 uur is bespreekbaar.

Wat je doet
20%Acquisitie
45%Recruitment
5%Administratie
15%Klantbezoeken
15%Brainstorm

Jouw taken
In de functie als Recruitment Consultant ben je de verbindende factor tussen scholen en onderwijstalenten. Je bent continu op zoek naar de perfecte match tussen de school en kandidaat, je draagt verantwoording voor de actieve werving van kandidaten. Jij bent in staat om voor iedere functie een geschikte kandidaat te vinden. Jouw taken bestaan onder andere  uit:

  • Werven en selecteren van kandidaten via onlinekanalen (jobboards) en het behandelen van sollicitatie via de website;
  • Voeren van intake- en onderhandelingsgesprekken;
  • Uitvoeren van administratieve werkzaamheden, zoals het beheren van de kandidatendatabase;
  • Opstellen van een goede profielschets;
  • Schrijven van pakkende vacatureteksten;
  • Bedenken van nieuwe, creatieve wervingsstrategieën in samenwerking met ons marketingteam;
  • Contact onderhouden met diverse scholen (klanten) in de regio Oost-Nederland en het klantennetwerk van Adhocdocent uitbreiden in deze regio.

Wat we vragen
We zoeken iemand die kalm blijft in alle hectiek en goed het overzicht kan bewaren. Je hebt een neus voor nieuwe kansen en vindt het daarom leuk om aan de slag te gaan op een startende vestiging! Verder zoeken we iemand met:

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau;
  • Bij voorkeur minimaal een jaar relevante werkervaring als Recruitment Consultant of binnen een andere zakelijke functie;
  • Je bent ondernemend en denkt in strategische mogelijkheden en commerciële kansen voor de nieuwe vestiging in Apeldoorn;
  • Je vindt zelfstandig werken geen probleem en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden, zoals overtuigen en beïnvloeden;
  • Tijdens het recruitmentproces verlies je de kandidaat nooit uit het oog;
  • Een gezonde dosis enthousiasme en creativiteit;
  • Kennis van de sector onderwijs (po/vo/mbo) is een pré;
  • Je kunt (wervend) schrijven en je beheerst de Nederlandse taal uitstekend.
Een typische week
Reistijd
Dagstart
Nieuwe inschrijvers bekijken
Recruitmentoverleg
Telefonische intake met een docent
Lunchen met collega's
Online zoeken naar kandidaten
Bellijsten kandidaten afbellen
E-mail wegwerken
Reistijd
Dagstart
Jobboard nalopen
Vacaturetekst schrijven en plaatsen op socials
Lunchen met collega's
Sollicitatiegesprek
Verwerken gesprek en cv omzetten
Vacature intake
Sport uurtje met het team :)
Nabellen klant
Reistijd
Dagstart
Recruitmentoverleg
Zoeken op LinkedIn
Belronde kandidaten
Lunchen met collega's
Lesbezoek
Evaluatiegesprek met een klant
E-mail bijwerken
Telefonische intake met een docent
Kandidatensysteem bijwerken
Reistijd
Dagstart
Online zoeken van kandidaten en telefonisch beanderen
Lunchen met collega's
Vacaturetekst schrijven plaatsen op socials
Nabellen klant
Bellijsten kandidaten afbellen
Administratie bijwerken
E-mail bijwerken
Reistijd
Dagstart
Sollicitatiegesprek voorbereiden
Sollicitatiegesprek
Cv omzetten en kandidaat voorstellen
Lunchen met collega's
Online zoeken van kandidaten en telefonisch beanderen
Kandidatensysteem bijwerken
Vacaturetekst schrijven en plaatsen op socials
Vrijmibo! :)
08:00
09:00
10:00
11:00
12:00
13:00
14:00
15:00
16:00
17:00

Adhocdocent
Werken bij Adhocdocent is werken in een (hecht) teamverband. Het team bestaat uit 11 collega’s die verspreid zitten over de vestigingen Rotterdam en Utrecht. Je zult werkzaam zijn op één van deze locaties. Je overlegt gemakkelijk met je directe collega’s over de strategie en nieuwe ideeën om de beste kandidaten te werven.

Adhocdocent is dé detacheerder in het onderwijs. En de naam zegt het al: de dienstverlening is ad hoc. Je moet dus niet vies zijn van hard werken. Maar bovenal streven ze ernaar om veel plezier in het werk te hebben! Naast het koppelen van scholen en talenten zijn er  ondersteunende diensten als examentraining, surveillanceprojecten en gaan de student-talenten regelmatig mee op excursie. Adhocdocent is een jong, groeiend bedrijf met veel mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. Er zijn veel goede ideeën om de komende jaren de dienstverlening te verbeteren en Adhocdocent op de kaart te zetten! Je moet houden van een dynamische werkplek, er is binnen Adhocdocent namelijk geen dag hetzelfde.

Heb je een vraag over deze vacature?
Neem dan telefonisch of via Whatsapp contact op met Marije.
Mobiel: 06-86864733 Whatsapp
marije-kastelein-westerduin-groep
Marije
Kastelein
Solliciteren op deze functie
Sollicitatieprocedure
  1. Solliciteren
  2. Telefonisch interview
  3. Eerste gesprek
  4. Competentietest
  5. Tweede gesprek
  6. Contract voorstel
  7. Starten maar!